Interviews
Hier vindt je 3 interviews van 3 verschillende mensen uit 3 verschillende omgevingen om belangrijke feedback te krijgen. In de volgende alinea's vindt je de interview vragen & antwoorden die ik heb gesteld aan verschillende mensen in het commercieel economische werkveld.
1. Interview vragen
1. Wat zijn enkele ongewenste gewoonten of gedragingen die jij verandert in mij wilt zien?
2. Wat vindt je dat ik kan verbeteren in mijn houding?
3. Denk je dat het zou helpen als ik mijn dagelijkse routine zou aanpassen?
4. Vindt je dat mijn gedrag richting jou goed is? Wat zou ik kunnen verbeteren?
5. Kun jij je herinneren dat je een complimentje hebt gegeven over iets wat ik gedaan heb?
6. Wat zijn mijn valkuilen?
2. Interview - Paul Feitsma (Stagebegeleider) (Collega stage)
1. Jef is over het algemeen een fijne stagiaire! Als ik echt iets moet aankaarten zou Jef eventueel zijn communicatie een beetje kunnen verbeteren.
2. Zoals ik al zei waarschijnlijk je communicatie, ik vind namelijk dat je het best goed doet.
3. Ik heb geen idee, ik weet wel dat ik er wel probeer voor te zorgen dat ik mijn dagelijkse routine het zelfde probeer te houden om consistent te blijven.
4. Ja ik vind jouw gedrag zeer goed, je hebt het gehad over timemanagement dus dat zou je kunnen verbeteren.
5. Je doet het natuurlijk hartstikke goed met onze sociale media en daarom willen we je ook na je stage hier houden.
6. Communicatie en timemanagement
3. Interview - Tjeu Stevens (website developer) (Collega stage)
1. Daar ken ik Jef niet goed genoeg voor, mag van mij zo blijven!
2. Ik vind jouw houding goed zo Jef
3. Nee je komt op tijd en bent altijd hard aan de slag dus zit vast goed!
4. Je bent een fijne gast en we kunnen altijd hard lachen dus gedrag is goed.
5. Ja net nog! Hahaha nee maar jouw seo/sea heeft onze website verbeterd.
6. Tot zover heb ik geen valkuilen gezien.
4. Interview - Max de Rooij (Klant van mijn bedrijf)
1. Je haalt altijd je deadlines dus voor mij zit je goed!
2. Geen verbeteringen. Misschien vaker een berichtje sturen.
3. Nee volgens mij is je dagelijkse routine goed.
4. Ja je moet wel goed met mij omgaan natuurlijk, dit doe je altijd, maar je bent een goeie gozer.
5. Ja altijd over de graphics die je naar me stuurt, die zien er altijd goed uit!
6. Communiceren zou misschien wel beter kunnen.
Reflectie op feedback
In de feedback van de interviews is gebleken dat ik over het algemeen een fijn persoon ben om mee samen te werken, ik ben betrouwbaar & mensen gaan ervan uit dat ik mijn deadlines haal.
Het grootste onderdeel dat ik hoor waarin ik kan verbeteren is communicatie, mijn communicatie moet verbeterd worden, omdat ik soms niet van mezelf laat weten. Ik had een cursus op het gebied van short form content samen met mijn stagebegeleider, maar omdat deze cursus op een dinsdag viel moest ik vanwege terugkomdag eerder weg en kwam ik te laat. Mijn stagebegeleider vond dat het leek alsof ik geen interesse had in de cursus omdat ik te laat kwam en eerder weg moest. Ik had dit laten weten op de dag zelf, terwijl ik dit hoogstwaarschijnlijk tegen hem had moeten zeggen toen we de cursus hadden ingepland.
Wat doe ik de volgende keer in zo'n soort situatie? Ik zal de volgende keer tijdens het boeken van de cursus aan mijn stagebegeleider laten weten dat ik andere verplichtingen heb en dat ik hierdoor minder tijd heb voor de cursus zodat hij hier rekening mee kan houden. Als ik terug kijk vind ik het ook niet netjes van mijzelf en moet dat in het vervolg anders.